中新經(jīng)緯客戶端8月11日電 據(jù)路透中文網(wǎng)報道，薪酬顧問公司Johnson Associates Inc。周一（8月10日）公布的一份報告顯示，多數(shù)華爾街從業(yè)人員可以預(yù)期今年獎金將大幅減少，同時有些崗位可能會被裁撤。

該報道稱，銀行業(yè)者正艱難地抑制不斷升高的成本，因疫情造成的歇業(yè)導(dǎo)致數(shù)以百萬計的人失去工作，同時迫使銀行增加數(shù)以10億美元計的儲備金，以防消費者或企業(yè)客戶貸款違約。

據(jù)報道，該份報告提到，今年只有交易員及負責(zé)承銷業(yè)務(wù)的投資銀行人士的獎金可能高過去年。自今年3月以來，因疫情導(dǎo)致企業(yè)紛紛籌資，承銷商炙手可熱，而且隨著投資者在動蕩的市場中尋找機會，交易量也創(chuàng)下了歷史新高。

該份報告還提到，對沖基金、資產(chǎn)管理、私募股權(quán)以及零售和商業(yè)銀行的員工，他們的獎金估計會減少多達30%。2020年晚些時候或2021年初，傳統(tǒng)資產(chǎn)管理公司、投資和商業(yè)銀行部門可能會開始裁員，因疫情抑制了客戶活動并可能導(dǎo)致貸款違約，銀行難以盈利。

該報道指出，該份報告的作者Alan Johnson曾說道，今年的裁員規(guī)模可能會很大。在疫情期間公司不得不迅速做出決定，簡化行政手續(xù)，而且他們認識到一些工作可能并不需要那多員工。

此前，當?shù)貢r間8月6日，美國勞工部公布數(shù)據(jù)顯示，7月美國失業(yè)率降至10.2%，低于6月的11.1%。盡管美國失業(yè)率下降，但仍然處于歷史高位，高于由于2008年金融危機引發(fā)經(jīng)濟衰退在2009年10月達到的峰值10%。（中新經(jīng)緯APP）

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